O beHAVE Career Test oferece uma série de vantagens significativas, tanto para estudantes quanto para profissionais em transição de carreira. Aqui estão algumas das vantagens mais importantes:
1) Autoconhecimento:
Esta avaliação ajuda a pessoa a entender melhor suas habilidades comportamentais, interesses e valores. Isso proporciona um maior autoconhecimento, permitindo que ela tome decisões mais conscientes e alinhadas com suas características individuais.
2) Direcionamento Profissional:
Ao identificar áreas de interesse e aptidões, a avaliação pode direcionar a pessoa para campos profissionais nos quais ela possa se destacar e se sentir realizada. Isso pode ajudar a evitar escolhas erradas de carreira que possam levar à insatisfação e ao desgaste profissional.
3) Exploração de Opções:
Muitas vezes, as pessoas não estão cientes de todas as possibilidades de carreira disponíveis para elas. Esta avaliação pode abrir novos horizontes, apresentando ocupações e setores que podem ser adequados aos interesses e habilidades da pessoa, mas que ela ainda não considerou.
4) Tomada de Decisão Informada:
Com base nos resultados da avaliação, a pessoa pode tomar decisões de carreira mais informadas e ponderadas. Isso inclui escolher programas educacionais, cursos de treinamento ou buscar oportunidades de emprego que estejam alinhadas com seus objetivos e aptidões.
5) Planejamento de Carreira:
O beHAVE Career Test pode servir como ponto de partida para o desenvolvimento de um plano de carreira estruturado. Isso inclui estabelecer metas de curto e longo prazo, identificar os passos necessários para alcançá-las e antecipar desafios e obstáculos ao longo do caminho.
6) Redução do Estresse e da Incerteza:
Muitas pessoas enfrentam estresse e ansiedade relacionados à escolha de uma carreira. Uma avaliação mais aprofundada pode ajudar a reduzir essa incerteza, fornecendo clareza sobre as opções disponíveis e aumentando a confiança na tomada de decisão.
7) Melhoria do Desempenho e Satisfação Profissional:
Quando as pessoas estão trabalhando em uma área que corresponde aos seus interesses e habilidades, é mais provável que se sintam motivadas e engajadas em seu trabalho. Isso pode levar a um melhor desempenho profissional e maior satisfação no trabalho a longo prazo.
15 créditos beHAVE Career Test - Relatório Vocacional e de Carreira
A Avaliação de Gestão de Carreira beHAVE Career Test foi desenvolvida para ser um instrumento não só de definição mas também de gerenciamento da carreira profissional.
Essa ferramenta foi estruturada com base em uma bateria fatorial de avaliação comportamental dos perfis avaliados, gerando assim seus motivadores e preferências quanto ao Ambiente de Trabalho, Habilidades Interpessoais e Características Profissionais, bem como, as tendências quanto as principais áreas de interesse para formação acadêmica.
Resultado de anos de pesquisa, estudos, aperfeiçoamento e investimentos, a Avaliação de Gestão de Carreira beHAVE Career Test transformou-se em uma ferramenta única e referência para profissionais e estudantes.Observação:
Após efetuar a compra dos créditos você receberá um e-mail automático de confirmação da compra e em até 24 horas úteis um outro e-mail com os links das avaliações/créditos adquiridos.
